劳动合同被公司单方面变更,这合法吗?

公司单方面变更劳动合同不合法。依据《劳动合同法》,未经劳动者同意,单方变更无效。不及时处理可能导致权益受损,如工资、职位等被非法更改。
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公司单方变更合同不合法。应对方式:1.与公司协商,要求恢复合同原状或赔偿;2.若协商不成,向劳动监察大队投诉,请求干预;3.仍无法解决,申请劳动仲裁,维护自身权益。
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处理方式有协商、投诉、仲裁等。应先与公司协商,协商无果可向劳动监察部门投诉,或提起劳动仲裁,根据具体情况选择最佳途径。
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