工伤一次性医疗补助金，离职前没领，可以领吗

工伤一次性医疗补助金离职后未领，现已过去10年，一般难以领取。根据《工伤保险条例》规定，一次性医疗补助金应在解除劳动关系时申请。长期未领取可能导致权益丧失，因超过时效而无法获得应有补偿，严重影响个人权益。
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难领。处理方式具体操作如下：首先检查工伤认定和赔偿资料是否齐全；其次确认是否超过当地规定的领取时效；若资料齐全且未超时效，向当地社保局提交补领申请；若已超时效或资料不全，咨询专业律师寻求法律帮助，探讨是否有其他补救措施。
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工伤一次性医疗补助金未领取，处理方式有申请补领或咨询当地社保局。若资料完整且未超时效，可尝试向社保局申请补领；若不确定情况，建议先咨询当地社保局了解具体政策和流程，再决定处理方式。